Trường Mầm non Măng Non

https://mnmangnon.phuongthudaumot.edu.vn

THÔNG BÁO

THÔNG BÁO NỘI DUNG VĂN BẢN SỐ 157/VHXH-TĐKT CỦA PHÒNG VĂN HÓA-XÃ HỘI PHƯỜNG THỦ DẦU MỘT NGÀY 23/9/2025 V/V HƯỚNG DẪN XÉT CHỌN CÁ NHÂN ĐIỂN HÌNH TRONG SỰ NGHIỆP XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN NGÀNH GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH (1975 - 2025)


     Căn cứ Kế hoạch số 589/KH-UBND ngày 24 tháng 01 năm 2025 tổ chức Ngày hội 50 năm Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh với chủ đề:
“50 năm đổi mới Giáo dục: Dấu ấn thời đại - Khát vọng tương lai”;
     Căn cứ Kế hoạch số 2529/KH-SGDĐT ngày 19 tháng 9 năm 2025 của Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Hồ Chí Minh về việc Tổ chức xét chọn 50 cá nhân điển hình trong sự nghiệp xây dựng và phát triển ngành Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh (1975 - 2025).
     Phòng Văn hóa – Xã hội phường hướng dẫn xét chọn cá nhân điển hình trong sự nghiệp xây dựng và phát triển ngành Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh (1975 - 2025), cụ thể như sau:
1. Đối tượng xét chọn
     Các cá nhân là cán bộ quản lý, nhà giáo, người lao động công tác tại các cơ sở giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông; cá nhân là công chức phụ trách lĩnh vực giáo dục công tác tại Ủy ban nhân dân phường từ năm 1975 đến nay (kể cả các trường hợp đã từ trần).
2. Tiêu chuẩn xét chọn
     Cá nhân có thành tích đặc biệt xuất sắc, có nhiều đóng góp trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo và được ghi nhận:
- Gương mẫu chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
- Có quá trình cống hiến liên tục, hiệu quả, để lại dấu ấn rõ nét trong sự nghiệp xây dựng và phát triển ngành Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh từ năm 1975 đến nay.
- Là tấm gương mẫu mực về đạo đức nghề nghiệp, uy tín cao, tầm ảnh hưởng rộng trong toàn ngành.
- Có sáng kiến, mô hình, giải pháp được áp dụng rộng rãi, mang lại hiệu quả thiết thực trong công tác giảng dạy, quản lý hoặc phát triển giáo dục. Tiên phong trong việc đổi mới quản lý giáo dục, phương pháp dạy học và kiểm tra, đánh giá; sáng tạo trong ứng dụng công nghệ thông tin trong giảng dạy.
- Tham gia tích cực vào các phong trào thi đua, các chương trình phát triển giáo dục trọng điểm của Thành phố.
3. Số lượng xét chọn: 01 cá nhân điển hình/đơn vị.
     (Căn cứ vào thành tích và chỉ tiêu phân bổ, Sở Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh sẽ tổ chức xét chọn 50 cá nhân tiêu biểu trên toàn Thành phố).
4. Quy trình xét chọn
Bước 1: Triển khai Kế hoạch và tiếp nhận hồ sơ đề xuất.
- Người đứng đầu các cơ sở giáo dục tổ chức triển khai Kế hoạch này đến tất cả các viên chức, người lao động qua các kênh thông tin (cổng thông tin điện tử, bảng thông tin của đơn vị).
- Các cơ sở giáo dục, đơn vị hoàn tất thủ tục hồ sơ đề nghị (kể cả đối với các cá nhân đã nghỉ hưu theo chế độ hoặc đã từ trần từng công tác tại đơn vị, do đơn vị giới thiệu, đề cử); gửi hồ sơ về phòng Văn hóa – Xã hội trước ngày 29/9/2025. Sau thời gian trên xem như đơn vị không có trường hợp đề nghị.
Bước 2: Thẩm định hồ sơ, tổ chức xét chọn
- Phòng Văn hóa – Xã hội tổng hợp danh sách của các đơn vị; trình Ủy ban nhân dân phường xem xét, cho ý kiến danh sách các cá nhân tiêu biểu được đơn vị đề xuất.
- Hoàn tất hồ sơ trình Hội đồng thi đua khen thưởng (Sở Giáo dục và Đào tạo) Thành phố thực hiện quy trình xét chọn.
5. Thành phần hồ sơ
- Công văn đề nghị, giới thiệu của đơn vị.
- Báo cáo thành tích cá nhân được giới thiệu, đề cử (mẫu số 1), đối với các cá nhân đã nghỉ hưu theo chế độ hoặc đã từ trần báo cáo tóm tắt thành tích, đóng góp nổi bật, tiêu biểu do cơ quan, đơn vị giới thiệu lập (mẫu số 2);
- Hồ sơ minh chứng có liên quan.
- 02 ảnh chân dung, các hình ảnh hoạt động, nghiên cứu, học tập của gương được đề cử.
    

     Trên đây là hướng dẫn xét chọn cá nhân điển hình trong sự nghiệp xây dựng và phát triển ngành Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh (1975 - 2025) của Phòng Văn hóa – Xã hội phường Thủ Dầu Một./.

 
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây